- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Jsme XXXLutz nábytek, síť prodejen nábytku a bytových doplňků XXXLutz a KIKA. Nejsme jen prodejna s nábytkem. Spoluvytváříme zákazníkům domov, prostor k žití. A to je odpovědnost i radost. Chceme, aby byl nákup u nás pohodovým zážitkem jak pro zákazníka, tak pro celý náš tým. Lidé se k nám vrací nejen pro výrobky a servis, ale hlavně pro úsměv a pohodovou atmosféru. Jsme inovativní. Náš sortiment vybíráme tak, abychom zákazníkům dávali nový impuls a neúnavně ho inspirovali aktuálními trendy.
Jmenuji se Martin Seidl. Pražskou pobočku Möbelix v Praze Stodůlkách vedu dva a půl roku. Mám rád změny a nové projekty. Když přišla nabídka postavit se do čela nové prodejny, která vyroste v Čestlicích, neváhal jsem a přijal. Proto hledám svého nástupce, kterému vedení obchodního domu Möbelix Praha Stodůlky předám.
O ČEM JE MÁ PRÁCE?
Jako šéf filiálky si osazenstvo jednotlivých oddělení vybírám sám, to je obrovská výhoda a zodpovědnost. Pouze s kvalitním a stabilním teamem mohu dosahovat vytyčené cíle. Právě důvěra, kterou jsem hned v počátcích dostal, je důvodem, proč mám svou práci stále rád.
Chod celé filiálky stojí na lidech. Na každé pobočce pracují jedinečné osobnosti, které musí tvořit funkční team. Toho dosáhnu pouze tím, že budu férový a důsledný. Měřítkem mého úspěchu jsou nejen dosažené obraty, ale také pracovní klima, které tady vládne.
Překonávání denní operativy je můj denní chleba. Když večer zavírám pobočku, nevím, co na mě čeká druhý den ráno. Právě to mě baví. Rutina by mě nudila. Mým motorem je chuť dosahovat stanovené cíle, i když je cesta někdy trnitá. Jsme velký mezinárodní řetězec a některé procesy trvají delší dobu. Na druhou stranu je fajn mít za zády podporu velkého koncernu a být součástí jeho expanze.
POŽADAVKY
JAK BUDE PROBÍHAT ŠKOLENÍ?
Novému kolegovi/kolegyni budu předávat znalosti a zkušenosti přímo u nás na pobočce. Postupně se seznámí s chodem všech oddělení. Je důležité poznat také ostatní filiálky, proto se na pár z nich na čas podívá. Chod obchodního řetězce je specifický. O této práci by tedy měli uvažovat hlavně ti, kteří mají s retailem zkušenost.
NABÍZÍME
CO ZA TO?
Vidíte se v roli vedoucího pobočky v živých barvách? Potom se ozvěte regionálnímu vedoucímu Michalovi Sedláčkovi formou životopisu a připojte prosím i pár slov o tom, proč byste rád/a pracoval/a právě u nás.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!