- 75 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme moderní společnost, která se zabývá výrobou snímačů, senzorů a dalších elektro součástí do automobilového průmyslu.Většina výroby probíhá na automatických linkách a aby vše fungovalo jak má, hledáme spolehlivé kolegy, kteří se o naše stroje dobře postarají.
Pokud jste spolehlivý, zručný, baví Vás mechanická práce a máte radost z dobře vykonané práce.
Neváhejte a dejte nám o sobě vědět.
🛠️ Po zaškolení vykonává veškerou údržbu strojního zařízení – preventivní, rutinní, prediktivní příp. v reakci na daný problém
🎯 Identifikuje problémy a navrhuje řešení na stávajícím zařízení
🤝 Spolupracuje s nadřízeným na nových projektech
🛑 Účastní se při pravidelných či plánovaných odstávkách na výrobním zařízení
📈 Účastní se projektů s cílem zlepšovat spolehlivost a udržovatelnost zařízení
🏭 Aktivně spolupodílí se na průběžném zlepšování kvality ve výrobě – dodržování postupů a cílů ISO a TS
👷♂️ Dodržuje zásady BOZP a PO na pracovištích a životního prostředí
🎓 SŠ/SOU technického zaměření
👷♂️ Předchozí praxe na obdobné pozici min. 2 – 3 roky (eventuálně nadaný absolvent)
📜 Znalost čtení technické dokumentace
💡 Aktivní přístup k řešení problémů
🚗 Řidičský průkaz sk. B
🔄 Ochotu pracovat na směny (nepřetržitý provoz)
🏢 Moderní a čisté pracovní prostředí s příjemným kolektivem lidí
💰 Motivující mzdové ohodnocení
🚗 Příspěvek na dopravu ve výši 2 000,- Kč/měsíčně
🎉 Půlroční bonusy
🌙 Navýšené příplatky za noční a víkendové směny na 20%
🍽️ Příspěvek na stravování (180 Kč/7,5 h směna nebo 240 Kč/12 h směna) nebo dotované jídlo
💼 Příspěvek na penzijní připojištění (3% ze základní hrubé mzdy)
🏖️ 1 týden dovolené navíc (tj. 5 týdnů)
🎁 Odměna za doporučení nového zaměstnance od 30 000,- Kč
📚 Možnost profesního rozvoje
Zaujalo Vás to? Pošlete nám svůj životopis ještě dnes a přidej se k naší skvělé týmové partě! 🚀

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.