- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Hledáte roli, která propojí účetnictví a IT?
Pokud Vás baví práce s čísly a zároveň se orientujete v systémech jako SAP, mohla by pro Vás být tato příležitost tou pravou.
Co Vás čeká:
Seznámení se s účetními procesy a jejich zmapování
Aktivní účast na implementaci SAP systému
Školení kolegů a přenos know-how do týmu
Spolupráce na měsíčních a ročních účetních uzávěrkách
Reporting pro management
Podpora při auditech
POŽADAVKY:SŠ/VŠ vzdělání ideálně ekonomického směru
Dobrou znalost podvojného účetnictví a účetních principů
Zkušenosti se systémem SAP
Angličtinu na komunikativní úrovni (min. B2)
Pokročilou znalost MS Office
Samostatnost, pečlivost, schopnost pracovat s kolegy a školit je
Řidičský průkaz sk. B

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.