Provozní elektromontér + NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK

Napajedla
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Jsme stabilní firma, ve které zároveň pracuje i několik generací najednou. Díky férovému přístupu nabízíme široké možnosti uplatnění šikovným lidem bez rozdílu věku, pohlaví nebo vzdělání. I proto se nám daří vyrábět produkty nejvyšší kvality, které vyvážíme do celého světa, a na které jsme právem hrdí.

Co bude náplní Vaší práce:

  • údržba výrobních strojů a zařízení – elektro a měření a regulace
  • identifikace a odstraňování závad výrobních strojů a zařízení
  • provádění preventivních prohlídek – vytipování potřebných ND
  • zapisování oprav do informačního systému a interní dokumentace

Co byste měl/a mít, aby se Vám u nás dobře pracovalo:

  • SŠ, popř. učební obor se zaměřením elektro
  • platnost nařízení vlády č. 194/2022 Sb., Nařízení vlády o požadavcích na odbornou způsobilost k výkonu činnosti na elektrických zařízeních a na odbornou způsobilost v elektrotechnice § 6 ( dříve vyhláška č. 50/1978 Sb., § 5, § 6 )
  • znalost provozu a údržby výrobních linek
  • orientace ve výkresové dokumentaci
  • znalost práce na PC: Word, Excel, Internet, even. E-plan, znalost řídících systémů Simatic (výhodou)
  • znalost AJ nebo NJ výhodou
  • samostatnost, odpovědnost, komunikativnost, flexibilitu, ochotu sebevzdělávání

Co můžete očekávat od nás:

  • náborový příspěvek až 20.000 Kč
  • pracovní poměr na dobu určitou s brzkou perspektivou doby neurčité
  • práce v nepřetržitém režimu
  • termín nástupu: ihned
  • místo výkonu práce: Napajedla
  • zázemí silné výrobní společnosti
  • benefity: 25 dní dovolené, Cafeterie Benefit Plus až 6 500Kč, dotaci na závodní stravování, náborový příspěvek, výhodné tarify O2, příspěvek na penzijní pojištění, odměny za pracovní a životní jubilea, možnost sebevzdělávání a jazykových kurzů, slevy u partnerů - Datart, OBI, Concept, MAKRO, Econea a další.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Cyclist-friendly office
  • Parkoviště

Sídlo firmy

Fatra, a.s.
třída Tomáše Bati 1541
763 61 Napajedla

IČO: 27465021
Datová schránka: nwid3rg
Další informace:
GPS: 49.169903,17.506302,
S-JTSK: -533302.02 -1170193.87, RUIAN: 23119888

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.