- 57 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Pro našeho klienta – nově vzniklou českou pobočku mezinárodní společnosti, která působí jako generální dodavatel velkých stavebních projektů – hledáme stavbyvedoucího, který se zapojí do jejího rozjezdu. Tato pobočka stojí na pevných základech díky zázemí své sesterské společnosti, renomovaného mezinárodního developera.
Pokud byste se chtěli stát součástí nově vzniklé české entity mezinárodního dodavatele stavebních projektů a být u zrodu této nové kapitoly jejího rozvoje, neváhejte se na nás obrátit. Rádi Vám poskytneme více informací.
Aktuálně hledáme na pozici: Stavbyvedoucí
Na spolupráci se těší
Veronika Coufalová
https://www.linkedin.com/in/veronikacoufalova/

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.