- 33 280 – 48 470 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
místo výkonu práce: Praha 4
Pro našeho klienta z oblasti zaměstnaneckých benefitů hledáme:
Programátor Analytik (m/ž)
Na čem v IT pracujeme?
Vyvíjíme software na platformě AS400 (SQL, RPG) a děláme podporu pro Česko a dalších devět zemí ze skupiny UP. Náš software pokrývá celý životní cyklus papírového kupónu nebo elektronického kreditu od jeho vydání klientům až do proplacení provozovnám včetně evidence koncových uživatelů, účetnictví a výkazů. Současně je software propojen s internetovými aplikacemi
Co budeš dělat?
Programování
Testování
Uživatelská podpora
Pracujeme v Praze, výjezd do ciziny velmi zřídka
Co bys měl umět?
Preferujeme vzdělání, kde Tě naučili dobře programovat – praxe by byla super, ale není podmínkou
Nezáleží na tom, který programovací jazyk umíš, důležitá je inteligence, chuť a schopnost se učit a pracovitost
Pokud umíš SQL a k tomu RPG na AS400, je to samozřejmě lepší. Pokud umíš jiné technologie, tak je to užitečné, zvláště s ohledem propojení hlavní aplikace k jiným platformám a do vnějšího světa
Nutná je angličtina, jiný cizí jazyk umět nemusíš. Mluvíš-li např. francouzsky, řecky, rumunsky, portugalsky nebo polsky, určitě využiješ
Absolventům se nebráníme
Potěšíme tě:
Skvělým týmem IT nadšenců a Business Analytiků
Šéfovou, na kterou se můžeš spolehnout
Oběd zaplatíte stravenkami plně hrazenými zaměstnavatelem
Myslíme i na zadní kolečka v podobě příspěvku na penzijní připojištění či na životní pojištění
Odpočívat budete během 5ti týdnů dovolené
Po práci můžete zrelaxovat ve wellness, vzít rodinu na vysněnou dovolenou, upevnit své zdraví sportem či vitamíny nebo prožít nevšední kulturní zážitek díky benefitnímu programu cafeterie
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?