- 26 400 – 30 400 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Jste z prostředí automotive výroby a máte zkušenosti s interními audity nebo systémem kvality?
Baví vás detail, procesy a kontrola dodržování standardů ve výrobní společnosti?
Hledáte stabilní roli, kde využijete auditní a analytické myšlení v mezinárodním výrobním prostředí?
A je pro váš lokalita Praha – západ optimální?
Těšíme se na vaše CV!
Pro rostoucí výrobní společnost z automotive sektoru hledáme kandidáta na pozici Internal Quality Auditor, který bude zodpovědný za oblast interních auditů a systému řízení kvality ve výrobním závodě.
Náplň pozice:
Provádění interních auditů systému řízení kvality ve výrobním prostředí.
Kontrola dodržování interních procesů, směrnic a kvalitativních standardů.
Příprava auditních zpráv, dokumentace a vyhodnocení zjištění.
Identifikace neshod, rizik a slabých míst v procesech.
Návrh a sledování nápravných a preventivních opatření.
Spolupráce s oddělením kvality, výroby a dalšími interními týmy.
Podpora při externích a zákaznických auditech.
Podílení se na zlepšování a udržování systému řízení kvality v rámci organizace.
POŽADAVKY:Zkušenost z výrobní společnosti, ideálně v automotive
Praxe v oblasti kvality, interních auditů nebo QMS
Orientace v systémech řízení kvality a výrobních procesech
Silný smysl pro detail a systematický přístup
Schopnost komunikace napříč odděleními ve výrobním prostředí
Angličtina na úrovni umožňující práci s dokumentací a komunikaci v mezinárodním prostředí
5 týdnů dovolené
Flexibiní pracovní doba
Mobilní telefon a notebook
Závodní restaurace, nová kantýna
Pezijní připojištění
Studijní volno
Příspěvek na jazykové kurzy
Firemní parkoviště

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.