Operátor CNC stroje, top mzda 53000, zálohy, ubytování, IHNED

Velké Meziříčí
48.000 – 53.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Hledáme zkušené a zodpovědné kolegy a kolegyně, kteří se vyznají v prostředí CNC obrábění. Nevyžadujeme, abyste uměli úplně vše. Důležité je, že máte solidní základ, praxi v oboru a chuť a potenciál dál růst. Naše procesy, technologii i specifika výroby Vás naučíme. Pokud bydlíte daleko, máme pro Vás připraveno ubytování a příspěvek na dopravu.

Náplň práce:

  • středoškolské vzdělání technického směru,
  • min. 2 roky praxe v seřizování,
  • základní znalost programování CNC je výhodou, ale není podmínkou,
  • znalost některého z řídicích systémů Siemens, Fanuc nebo Heidenhain,
  • znalost metodiky měření dílů na stroji,
  • orientaci v technické a výkresové dokumentaci,
  • důraz na kvalitu a přesnost.

Co od Vás očekáváme:

  • seřizování CNC obráběcích strojů dle technologické dokumentace,
  • obsluha CNC strojů a úpravy korekcí nástrojů a programů přímo na stroji,
  • práce na CNC strojích s řídicími systémy Fanuc / Siemens Sinumerik / Heidenhain (dle konkrétního stroje),
  • nastavování nástrojů, upínacích přípravků a nulových bodů,
  • kontrola kvality vyráběných dílů pomocí běžných i přesných měřidel,
  • spolupráce s technologií při zavádění nových zakázek a změn ve výrobě,
  • identifikace a řešení technologických problémů ve výrobě,
  • podílení se na zlepšování výrobních procesů a technických postupů,
  • dodržování BOZP, pracovních postupů a pořádku na pracovišti.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • směnnost: 12 hodinové směny s individuálním plánováním po-pá (3-4 směny týdně), režim denní/noční, případně směny 7,5 hodiny režim ranní/odpolední/noční
  • možnost práce o víkendech
  • příspěvek na dopravu 2 000 Kč při delší dojezdové vzdálenosti od 35 km
  • zajištěné ubytování před směnou a mezi směnami přímo ve Velkém Meziříčí s částečnou dotací od zaměstnance ve výši 2 000 Kč
  • náborový příspěvek 20.000 Kč
  • zázemí stabilní společnosti s více jak 100letou tradicí,
  • firemní kantýna s obědy za symbolickou cenu,
  • 15.000 Kč ročně na dovolenou, sport, kulturu či zdraví formou cafeterie eBenefity
  • 25 dnů dovolené a příjemné pracovní prostředí, + 3 dny volna v rámci programu family friendly, 
  • 2 000 Kč měsíčně odměna za přispění hospodářského výsledku, 
  • příplatky nad rámec zákoníku práce, za víkendový přesčas až 65% navíc,
  • mzdu odpovídající vašim schopnostem a férové jednání,
  • 10 000 Kč vánoční odměna při dosažení firemních cílů.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na ubytování

Sídlo firmy

WQS-NDT s.r.o.
Jana Čapka 3094
738 01 Frýdek-Místek

IČO: 09050132
Datová schránka: xw3u8zz
Další informace:
GPS: 49.680013150624,18.366100178506,
S-JTSK: -466018.38 -1119335.25, RUIAN: 20445806

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.