- Písek
- Grafton Recruitment s.r.o.
Zveřejněno: 24. dubna
Bohužel, tato nabídka již není aktuální.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
O nás
Technologický koncern Rohde & Schwarz patří se svými špičkovými řešeními v oblasti testování a měření, technologických systémů, sítí a
kybernetické bezpečnosti mezi průkopníky v budování bezpečnějšího a propojenějšího světa. Společnost byla založena před 90 lety a je
celosvětově spolehlivým partnerem pro zajištění průmyslových i vládních zakázek.
ROHDE & SCHWARZ závod Vimperk s.r.o. je součástí celosvětového koncernu R&S, nachází se v jižních Čechách a v současné době má více
než 950 zaměstnanců, čímž se řadí mezi nejvýznamnější zaměstnavatele regionu.
Náplň práce:
- Řízení projektů v oblasti vývoje měřicích systémů ve všech jeho fázích:
- analýza požadavků na měření DPS / přístrojů,
- návrh realizace měřicího zařízení,
- programování jednotlivých měřicích kroků,
- ověření funkčnosti měřicího zařízení,
- analýza chyb na testovaných DPS / přístrojích.
- Rozdělení pracovní náplně: projektová činnost (30 %), HW (40 %), SW (30 %).
- Koordinace činností projektového týmu.
- Poskytování a prezentace průběžných informací o stavu řešení úkolu a zpracování dokumentace.
Co od Vás očekáváme:
- SŠ/VŠ elektrotechnického zaměření.
- Preferované obory studia: sdělovací technika, komunikační technika a technologie, měřicí technika, teorie měření obvodů apod.
- Znalosti v oblasti HF techniky a elektroniky.
- Programování v jazyce C a C#.
- Jazykové požadavky – angličtina, němčina výhodou (B1).
- Praxe v oboru výhodou.
- Ostatní požadované kompetence: angažovanost, týmový duch, aktivní komunikace, schopnost vedení projektového týmu.
Co Vám můžeme nabídnout:
- Atraktivní finanční ohodnocení dle zkušeností uchazeče.
- Perspektivní a zajímavá práce ve stabilní společnosti s možností kariérního růstu.
- Kvalitní zaškolení, odborné a jazykové vzdělávání, programy pro individuální rozvoj dovedností.
- Příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění.
- Příspěvek na dopravu.
*BENEFITY*
* 5 týdnů dovolené * mimořádná volna (zdravotní dny, dodatečné volno pro rodiče s dětmi do 15 let, na svatbu, stěhování aj.) * flexibilní pracovní doba a možnost částečné práce z domova (home office) * kulturní, sportovní a zdravotní akce * dary při životních výročích *firemní školka*
Benefity
-
Práce z domova
-
Dovolená navíc
-
Sickdays
-
Kariérní růst
-
Firemní akce
-
Pružná pracovní doba
-
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
-
Zahraniční pracovní cesty
-
Vzdělávací kurzy
-
Kafetérie
-
Zvýhodněné půjčky
-
Příspěvek na sport
-
Příspěvek na stravování
-
Příspěvek na spoření / pojištění
-
Příspěvek na dopravu
-
Příspěvek na ubytování
-
Přátelské prostředí
-
Závodní stravování
-
Občerstvení na pracovišti
-
Cyclist-friendly office
-
Firemní školka
-
Parkoviště
