- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Baví Vás práce s čísly? Rádi komunikujete s lidmi? Pak přijďte k nám
Jsme rodinná firma OLMAN spol. s.r.o. zabývající se komplexními službami v oblasti správy nemovitostí a na trhu práce působíme úspěšně již 32 let. Stále rozšiřujeme náš tým a proto opět hledáme na centrálu firmy v Brně-Bystrci kolegu/gyni na pozici – MZDOVÝ/Á ÚČETNÍ.
• Kompletní vedení mzdové agendy
• Kompletace personálních podkladů
• Zpracování a správa exekucí a insolvencí zaměstnanců
• Komunikace se státními institucemi
• Roční zúčtování daně z příjmu
• Zpracování statistik a reportů
• Detailní znalost mzdové problematiky
• VÝHODOU je znalost mzdového programu VEMA
• Znalost personální problematiky
• Znalost srážek ze mzdy, exekuce a insolvence
• Práce na PC, sada MS Office – Excel aktivně
• Chuť pracovat a učit se novým věcem
• Zodpovědný a samostatný přístup
• Příjemné vystupování
* Odolnost proti stresu
• Mzdu 45.000 Kč + odměny
• Přátelský přístup a příjemnou atmosféru
• Zaškolení a podporu kolegů při zaučení
• Moderní pracovní prostředí
• Práce na HPP – plný úvazek
• Občerstvení na pracovišti
• Přispějeme Vám na obědy formou stravenek.
• Hrazené školení a další vzdělávaní v mzdové problematice
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?