- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Společnost RKO GROUP a.s. je ryze česká rodinná firma. Společnosti v rámci skupiny RKO GROUP se soustředí na třízení a separaci odpadů a ekologickou likvidaci autovraků a disponují také vlastním výrobním programem, díky kterému dokážeme nabídnout obchodním partnerům vlastní výrobky a zakázkovou výrobu v oblasti strojírenství.
My jsme součástí velkého Holdingu RKO GROUP, který zastřešuje 8 firem se strojírenskou a odpadářskou výrobou.
Jmenujeme se S-Firma, s.r.o. a specializujeme se mimo jiné na recyklaci plastů, papíru a elektroodpadů. V naší elektrodílně dáváme příležitost k seberealizaci lidem se zdravotním znevýhodněním. máme celkem 3 provozovny a potřebujeme dočasnou výpomoc při přepravě materiálu. Pokud jsi z Hradce Králové a okolí, umíš řídit dodávku a máš chuť si přivydělat, dej nám vědět.
Převoz materiálu podle potřeby, se základnou v provozovně Areál letiště 241 Věkoše Hradec Králové.
Klid a rozvahu.
Odpovídající řidičské oprávnění.
Ochotu pracovat nárazově podle potřeb provozu.
Ochotu pomoci při nakládce, případně skládání materiálu.
Dohodu o provedení práce v rozsahu 300 hodin ročně.
Zázemí stabilní české firmy.
Příjemný kolektiv ochotný vždy pomoci.
Nepravidelnou výpomoc podle dohody s vedoucím provozu.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.