Máte rádi lidi (většinu z nich alespoň 😅)? Umíte se usmát i po tom, co slyšíte po desáté frázi „Mně to doma nikdo neproplatí, účtenku si nechte.“ Pak jste náš člověk!
Do našeho týmu hledáme kolegu/kolegyni, který/á zvládne s přehledem obsloužit zákazníka, doplnit zboží a ještě si u toho zachovat dobrou náladu.
Můžete se těšit na přátelský kolektiv, který Vás vždy podrží, když to budete potřebovat 💪.
🧃 Spousta různorodé práce – od pokladen, rozpékání pečiva až po vystavování zboží.
🧤 Kontakt se zákazníky, které potěší, když jim poradíte.
🛍 Doplňování zboží, kontrola jeho čerstvosti a kvality, protože ´´včerejší´´ u nás nefrčí.
📦 Práce ve skladu - budete pánem/paní krabic a žádná bedna Vám nebude dělat problémy.
📊 Práce s interními systémy – nebojte, vše Vás naučíme.
👉 Odpolední směny od 13.30 do 22.00 (někdy může být i ranní směna) práce o víkendu i ve svátcích.
✨ Úsměv, co vydrží i pondělní ráno.
✨ Spolehlivost, chuť makat a dotahovat věci do konce.
✨ Trochu organizačního talentu a smysl pro pořádek.
✨ Radost z komunikace s lidmi a ochotu pomáhat.
✨ Moderní technologie Vám nejsou cizí – chytrý mobil, počítač, email…
✨ Zkušenost z maloobchodu je výhodou, ne podmínkou – vše potřebné Vás rádi naučíme.
✨ Je vám alespoň 18 let a máte bankovní účet pro zasílání mzdy.
⭐ 15% slevu na každý nákup v Tesco (roční úspora až 30 000 Kč).
⭐ 5 týdnů dovolené + 3 dny FIT DAY navíc po 6 letech.
⭐ Stravenkový paušál 80 Kč denně.
⭐ Příspěvky – na penzijko, školní potřeby, narození dítěte, očkování, vitamíny…
⭐ Odměny za doporučení, výročí i výjimečné výsledky.
⭐ Well-being balíček – MultiSport, Ovocné středy, virtuální lékař, psycholog, právní poradenství.
⭐ Podpora rodin – dorovnání mateřské i otcovské, volno pro rodiče, akce pro děti.
⭐ Kariérní růst – školení, mentoring, interní výběrová řízení, možnost kariérního i delšího volna.
⭐ Slevy u partnerů – elektrokola, mobilní telefony, počítačová technika, vzdělávání, bankovní produkty a další.
🎯 Zní to jako práce pro Vás?
Pokud nehledáte jen práci, ale i skvělé lidi kolem sebe, stabilitu a možnost růst, jste náš člověk!
Stačí kliknout na odpovědět. Těšíme se na Vás!
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Dovolená navíc
Studijní volno
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Kafetérie
Slevy na firemní zboží
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření a pojištění
Občerstvení na pracovišti