- 31 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Zpracování nabídek, jednání se zákazníkem
Přípravu stavební zakázky – vytvořit cenový rozpočet na stavby
Koordinaci prací na stavební zakázce
Rozpočtové vedení stavby - celková koordinace stavebních prací, subdodavatelů apod.
Kompletní technologie výstavby silničního stavitelství (vytyčení stavby, inženýrské sítě, konstrukce vozovky, atd.)
Zpracování a předání kompletní stavební dokumentace zadavateli
Odborného stavební zaměření (nejlépe silniční stavebnictví)
Minimálně 3 roky praxe s dopravními stavbami
Zkušenost s řízením menších a středních staveb, v případě velkých staveb, alespoň praxe na pozici zástupce vedoucího stavby apod.
Práce na PC, orientace v rozpočtových programech (Excel, Word, Adobe, Aspe)
Orientace ve stavební dokumentaci – projektových plánech
Znalost a tvorba rozpočtů stavby
Min. základní znalost stavebního zákona
Autorizace na dopravní stavby výhodou
Výhodou znalost fungování ŘSD
Hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou
Firemní telefon a notebook
Firemní automobil
Příspěvek na stravování
Příspěvek na penzijní a životní pojištění
Zdravotní volno
Stabilitu a zázemí silné společnosti s perspektivou zajištěné budoucnosti
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!