- 42 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náš barman je zkušený, rychlý a výkonný
V garden restaurantu budeš připravovat spoustu kávy, naliješ řady skleniček vína a prosecca, načepuješ hektolitry piva a umícháš tolik aperol spritz, že by z něj mohlo být jezero. Hlavní náplní práce je příprava a výdej nápojů pro servis. Nemusíš být žádný koktejlový alchymista a barový exhibicionista, ale šikovný praktik, který se umí otáčet. Taky pečlivý, čistotný a samostatný. Převezmeš zodpovědnost za přípravu podkladů pro objednávání zboží, takže musíš mít znalosti. Budeš se starat o fasování a celkový chod baru. Na každé směně jeden barman. O mytí inventáře se stará pomocná síla, stejně jako o úklid podlah. Přímý kontakt se zákazníky je minimální, nejsou tedy nutné jazykové znalosti. Jedná se o poměrně náročnou práci v rychloobrátkovém provozu, takže pro odolné jedince.
Směny krátký/dlouhý týden. K dispozici firemní uniformy, prádelna a vlastní parkoviště. Personální strava za zvýhodněnou cenu. Pravidelné odměny ve formě vstupenek na akce, dárkových poukazů, atd. U nás je zaručen kariérní růst, odborná školení a stáže.
Jsme parta lidí, kteří rozumí gastronomii a taky je baví. Těšíme se na Tebe!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.