Restaurant manager/ka v Dubaji

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Spojené arabské emiráty
Firma DE WAARDE s.r.o.
Kategorie Administrativa, zákaznický servis, Bankovnictví, finance a pojišťovnictví, Obchod, nákup a prodej zboží
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

DE WAARDE s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Restaurant manager/ka v Dubaji

Náplň práce:

  • vedení týmu
  • zodpovědný za chod restaurace
  • plánovaní směn
  • Jednat s dodavateli
  • Komunikovat s vedením
  • Dohlížet na výběr surovin
  • Kalkulovat ceny jídel v jídelním lístku
  • marketingové činnosti

požadujeme:
Minimálně 5 let zkušeností z oblasti 4 a 5 * hotelů
Zkušenosti s vedením a motivací zaměstnanců
Angličtinu na komunikativní úrovni (min. B1)
Min. 1 rok praxe

Nabízíme:

  • Motivující finanční ohodnocení
  • Příjemné pracovní prostředí
  • Přátelský, mladý a profesionální kolektiv
  • Ubytování zdarma

Splňujete-li požadavky a máte zájem zúčastnit se výběrového řízení, reagujte a zašlete svůj životopis. Vízum a letenku Vám zajistíme.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Restaurant Manager

  • Karlovy Vary
  • BRISTOL GROUP s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. září

Restaurant Manager

  • Mariánské Lázně
  • OLYMPIA Hotel, s.r.o.
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. ledna

Restaurant Manager

  • Karlovy Vary
  • D&R Solution s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. října

Restaurant manager

  • Františkovy Lázně
  • Františkovy Lázně AQUAFORUM a.s.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. srpna

Práce V Dubaji

  • Praha
  • BUKEFAL s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. července

Práce v Dubaji

  • Zahraničí
  • BUKEFAL s.r.o.
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. června

Práce v Dubaji

  • Zahraničí
  • BUKEFAL s.r.o.
  • 18 000 – 19 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. července

Restaurant manažeři

  • Františkovy Lázně
  • Františkovy Lázně AQUAFORUM a.s.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna

Truhlář

  • Nové Hrady, České Budějovice
  • Daniel Charvát
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Řidič

  • Nymburk
  • JANIMEX TRADING, s.r.o.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Mistr výroby

  • Nový Bydžov
  • LAMARK s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Odborný prodejce

  • Česká Lípa
  • PMP-REGIA STYL, společnost s ručením…
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Pokojská

  • Dejvice, Praha
  • Vojenská lázeňská a rekreační zařízení,…
  • od 18 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Svářeč kovů

  • Havířov
  • HLIMONT s.r.o.
  • 21 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. června

Instalatér

  • Hlučín
  • Ricka Karel s.r.o.
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června

Číšník/servírka

  • Adršpach
  • CS Magic Resorts, a.s.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Jak napsat životopis, vzor v češtině a angličtině

Než odpovíte na inzerát ve své vysněné společnosti, je třeba mít připravený strukturovaný profesní životopis, který zaujme a sdělí vše potřebné. Pojďme si říci, jak správně napsat životopis, co napsat do životopisu. Poradíme, jaká je správná struktura životopisu. Společně si připravíme strukturovaný profesní životopis v češtině a angličtině a odpovíme na otázky, zda je nutné přidávat fotografii, zda máte koníčky a zájmy v životopise uvádět a mnohé další.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Přehledně: vše o brigádě nebo práci v důchodu

Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

AJ Aš činnost den hodnocení IT manager marketing náplň práce ohodnocení plán požadavky práce pracovní pracovní prostředí praxe prostředí restaurace řízení STK ubytování vedení zaměstnanců zdarma zkušenosti životopis činnosti dar finanční hotel kolektiv kov náplň oblast oblasti odpovědný PR přátelský příjemné příjemné pracovní prostředí restaurant rok tým vedení týmu výběr zájem zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena