- Plný úvazek

Pomáháme firmám růst a zaměstnancům najít skvělou práci. Působíme již přes 10 let na českém a německém trhu a díky mezinárodním zkušenostem, finanční síle a stabilní pozici jsme ideálním partnerem i pro váš růst a rozvoj.
Připojte se k týmu špičkového prodejce luxusních vozů BMW! Hledáme charismatickou a zodpovědnou hostesku, která se bude starat o pohodlí našich zákazníků a podílet se na hladkém chodu recepce. Jde o skvělou příležitost pro ty, kdo mají zájem o prémiovou značku, rádi komunikují s lidmi a chtějí pracovat v prestižním prostředí.
Náplň práce:
Co od vás očekáváme:
Co nabízíme:
- Mzdu ve výši 24 500 Kč + bonusy
- Práci formou brigády na HPP, nebo DPČ
- Možnost získat zkušenosti v oblasti luxusních vozů a zákaznického servisu
- Přátelské prostředí v profesionálním týmu
Pokud máte zájem stát se tváří naší značky a poskytovat našim zákazníkům výjimečný zážitek, neváhejte nás kontaktovat! Těšíme se na vaše životopisy.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.