- 25 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Díky každodenní práci každého z našich 190 lidí se naši zákazníci vždy dostanou bezpečně do svého cíle. Ať už potřebují odvézt děti, zavézt zboží do obchodu, spěchají v sanitce někomu na pomoc nebo se chtějí jen tak projet. Společně jsme tu pro jejich potřeby, podnikání i radost. MILAN KRÁL GROUP - autorizovaný dealer BMW, Mercedes-Benz, Ford a Opel v Českých Budějovicích.
Proč pozici přijímacího technika potřebujeme:
Aby zajistil ve více než stoprocentní kvalitě očekávání zákazníka servisu od objednání až po předání vozu.
Co je výsledkem práce přijímacího technika:
Včas a správně provedená, se zákazníkem vykomunikovaná a vyfakturovaná servisní zakázka.
Náš přijímací technik funguje jako taková spojka mezi zákazníkem a automechanikem. Když mu zákazník zavolá, že má problém s autem, je schopen odhadnout, jaký servis je potřeba, zákazníka objedná, domluví se na opravě s mechanikem a následně opravené auto předá. Ne vždy to jde ale bez problémů či reklamací, proto si musí umět poradit i s tímto.
Pokud máte zájem, ozvěte se – můžete přijít i na zkušební den, kdy se podíváte, jak to u nás funguje.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.