Volné místo ve firmě SECURITAS ČR s.r.o.

Bezpečnostní pracovník/ce- Zásahová jednotka - Plzeň

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp), dohoda o pracovní činnosti (dpč)
Lokalita U Trati 2789/33, Plzeň, 301 00
Firma SECURITAS ČR s.r.o.
Kategorie Služby, umění a kultura, Ozbrojené síly a bezpečnost, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná
Min. vzdělání Základní
Jazyk. znalosti Český jazyk (Expert C2)
Hrubá mzda 25.000 – 30.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 9. 4. 2024

O nás

SECURITAS ČR s.r.o.

V České republice pomáháme dělat váš svět bezpečnější již 31 let. Jsme bezpečnostní agentura SECURITAS se sídlem v Praze a pobočkami po celé ČR.

O nás

Securitas patří mezi jedničky v oboru bezpečnostních služeb po celém světě. V České republice působíme již od roku 1991. Našim klientům nabízíme řešení bezpečnosti na míru potřebám tvořené nejefektivnější kombinací lidí - našich zaměstnanců a moderních technologií. Staňte se součástí Securitas a pomáhejte dělat bezpečnější svět s námi.

Co Vám můžeme nabídnout:

• zaměstnání ve stabilní mezinárodní společnosti
• pracovní poměr na dobu neurčitou
• pracovní doba - nepřetržitý provoz (12-ti hod. služby den/noc)
• mzdové ohodnocení 125Kč/hod
• příspěvek až 3.700 Kč (dopravné, čistírna)
• penzijní připojištění a stravenkový paušál po odpracovaném roce
• možnost kariérního postupu
• zvýhodněný tarif u mobilního operátora
• zajímavé slevy a výhody při nákupu zboží u společnosti DATART
• kartu Multisport Benefit s možností využití ve wellnes centrech a sportovištích po celé ČR

Náplň Vaší práce u nás:

• patrolovací, kontrolní a zásahová činnost na objektech zákazníků
• odemykání a zamykání objektů
• zajištění asistenčních a hotovostních služeb zákazníkům
• vykazování osob z objektů
• kontrola bezpečnostních technologií
• čipování a reakce na poplachy
• komunikace se složkami PČR a MP
• pracovní doba PO-NE (12-ti hodinové směny, nepřetržitý provoz, denní a noční)

Požadujeme:

• spolehlivost, samostatnost, zodpovědnost
• základy práce na PC
• zdravotní způsobilost
• trestní bezúhonnost
• praxe v oboru výhodou
• řidičský průkaz sk. B- nutné !!!
• profesní kvalifikace Strážný (pokud nemáte, pomůžeme Vám zprostředkovat)

Nástup možný ihned.

Benefity

  • Slevy na firemní zboží Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na mobilní tarif Příspěvek na mobilní tarif
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Zjistěte, zda máte nárok na otcovskou dovolenou

Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

AJ akce benefit bezpečnost Bor činnost ČR data den doba EU hodnocení IT komunikace kvalifikace Luže mezinárodní mobil Most možnost na dobu neurčitou nepřetržitý nové odpovědnost ohodnocení operátor paušál penzijní připojištění Plzeň pojištění postup práce pracovní pracovní doba pracovní poměr pracovník praxe připojištění příspěvek samostatnost směny SOU společnost společnosti sport stabilní stravenkový paušál stráž tarif výhody zaměstnanců zaměstnání zdravotní kariérní kontrola kov mobilní mzdové na dobu náplň národní obor PC penzijní poměr PR profesní rok řešení řidič služby součást technolog zákazník zdravotní způsobilost způsobilost
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena