- 6 000 – 10 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Prantl Masný průmysl s.r.o., český výrobce masných výrobků s tradicí sahající až do roku 1889. Specializujeme se na výrobu masa, šunek, masných specialit a tradičních fermentovaných výrobků. Spojujeme dlouholeté řemeslné zkušenosti s moderními technologiemi, důrazem na kvalitu, bezpečnost výroby a odpovědný přístup k zaměstnancům i regionu.
PRANTL Masný průmysl s.r.o.
🐖 rodinná firma s 33 letou tradicí ve výrobě uzenin.
Naše práce stojí na poctivém řemesle, důvěře a kvalitě. 🔁 Stabilní zázemí a férový přístup jsou pro nás naprostou samozřejmostí.
Dbáme na čisté prostředí, mezilidské vztahy a slušnost – jak v práci, tak mimo ni. 👨👩👧👦
🚀 Nástup možný ihned
Chcete pracovat pro firmu, která si váží poctivého řemesla a svých lidí? Pokud vás tato nabídka zaujala a chcete se stát součástí týmu Prantl Masný průmysl, dejte nám o sobě vědět!
Budeme se těšit na váš životopis, nebo nám jednoduše zavolejte každý pracovní den od pondělí do pátku v čase 8:00–14:00.
Těšíme se na spolupráci s vámi!
Tým Prantl Masný průmysl 🍖 ☎️📧

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..