- 43 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jste samostatný, zodpovědný a nechcete většinu dne trávit ve fabrice, ale láká vás práce v terénu?
Jedna z předních firem na trhu Tyros Loading Systems CZ s.r.o. (70 zaměstnanců) s více než 20ti letou tradicí v prodeji vratové a nakládací techniky hledá do svého týmu kolegu.
Hledáme šikovnou, samostatnou osobu, kterou baví moderní technologie, mechanika i elektrika a ráda za sebou vidí výsledky své práce?
Chcete se stát odborníkem v perspektivním oboru vratové a nakládací techniky? Hledáte samostatnou zodpovědnou práci technika v terénu, při které budete zodpovídat za svůj svěřený okruh zařízení a kde za kvalitně odvedenou práci dostanete vždy a včas zaplaceno?
Až se zaučíte, budete jezdit samostatně ke klientům ve svěřeném regionu a opravovat průmyslová vrata a nakládací techniku. Budete v denní kontaktu se zákazníky a jejich zástupci – našimi zákazníky jsou převážně výrobní firmy, obchodní řetězce a logistická centra.
Práci Vám bude plánovat Váš dispečer. Každý den předem budete dostávat informace online do tabletu o Vaši naplánované práci na druhý den.
Pokud si nebudete vědět s něčím rady, tak je pro Vás k dispozici technická podpora.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.