- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Jste samostatný, zodpovědný a nechcete většinu dne trávit ve fabrice, ale láká vás práce v terénu?
Jedna z předních firem na trhu Tyros Loading Systems CZ s.r.o. (70 zaměstnanců) s více než 20ti letou tradicí v prodeji vratové a nakládací techniky hledá do svého týmu kolegu.
Hledáme šikovnou, samostatnou osobu, kterou baví moderní technologie, mechanika i elektrika a ráda za sebou vidí výsledky své práce?
Chcete se stát odborníkem v perspektivním oboru vratové a nakládací techniky? Hledáte samostatnou zodpovědnou práci technika v terénu, při které budete zodpovídat za svůj svěřený okruh zařízení a kde za kvalitně odvedenou práci dostanete vždy a včas zaplaceno?
Vašim úkolem bude:
Až se zaučíte, budete jezdit samostatně ke klientům ve svěřeném regionu a opravovat průmyslová vrata a nakládací techniku. Budete v denní kontaktu se zákazníky a jejich zástupci – našimi zákazníky jsou převážně výrobní firmy, obchodní řetězce a logistická centra.
Práci Vám bude plánovat Váš dispečer. Každý den předem budete dostávat informace online do tabletu o Vaši naplánované práci na druhý den.
Pokud si nebudete vědět s něčím rady, tak je pro Vás k dispozici technická podpora.
Co se Vám bude hodit?
manuální zručnost a selský rozum – co nebudete znát Vás naučíme!
zodpovědnost
elektrovzdělání
platná vyhláška č.50/1978.
řidičský průkaz skupiny B a ochota denně jezdit.
nebát se výšek
Výhodou bude:
svářecí průkaz
průkaz na VZV a plošinu
Co vám můžeme nabídnout?
Samostatnou a různorodou práci.
Fixní plat a motivující bonusy dle odvedené práce a 13.platem.
Individuální adaptační plán.
Služební vůz Renault Trafic a nářadí Hilti, služební telefon a tablet.
Firemní akce.
Nástup možný ihned nebo dle dohody
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.