- 45 000 – 54 999 Kč
- Plný úvazek
Máte alespoň krátkou zkušenost s obchodem a vyznáte se v technické dokumentaci?
Chcete být flexibilní plánovat si den podle svých představ?
✅ Pokud jste odpovědi třikrát ano, pak mám pro vás zajímavou nabídku.
Pro rodinnou společnost s nadnárodním přesahem a dlouholetou tradicí hledáme kolegu/kolegyni na pozici obchodně technický zástupce. Jedná se o rozšiřování produktového portfolia u stávajících zákazníků a technické poradenství.
Práce je vykonávána na celé Jižní Moravě.
*auto i k soukromým účelům * vlastní rozvržení pracovní doby * akvizice pouze 5%
Obchodně technický zástupce/zástupkyně aktivně komunikuje se stávajícími zákazníky, udržuje dlouhodobé vztahy + navazuje další, tvoří si vlastní portfolio klientů a poskytuje jim technickou podporu. Rozvrhuje si své návětevy u zákazníků a administrativu si dělá v pohodlí domova. 🏡
Máte pocit, že by tato nabídka mohla být právě pro vás? Zajímalo by vás více informací? Ragujte na tento inzerát!
Moc ráda s Vámi vše proberu.
Budu se těšit na spolupráci. 😊
Nikol
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.