Cisnik/Servirka

Nové Město, Praha
45.000 – 48.000 Kč
Firma
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Hanabi is a well-established and thriving Japanese restaurant located in the heart of Prague, specializing in authentic Japanese gastronomy with a strong focus on sushi. Since opening our doors in 2010, we have built a loyal base of regular guests who return to us time and again for the quality, consistency, and warm atmosphere we provide.

Our philosophy is simple — only the freshest fish, carefully prepared ingredients, and an unwavering commitment to excellence in both taste and service. With a friendly team and a professional approach, Hanabi continues to grow as one of Prague’s most beloved destinations for dining.

🌐 Learn more: www.ihanabi.cz

Náplň práce:

  • obsluha hostů a zajištění příjemné atmosféry v restauraci

  • komunikace s hosty a doporučování jídel a nápojů

  • spolupráce s týmem kuchařů a kolegy na provozu

  • péče o čistotu a organizaci pracovního prostředí

Co od Vás očekáváme:

  • Profesionální a pozitivní přístup k práci i k hostům

  • Výborné komunikační schopnosti a týmová spolupráce

  • Vřelost, přátelskost a přirozená pohostinnost

  • Upřímný zájem o gastronomii a chuť se dále učit a rozvíjet

  • Anglický jazyk na komunikativní úrovni (další jazyk výhodou)

  • Praxe v oboru minimálně 1 rok (zkušenost z fine dining prostředí výhodou)

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zázemí rodinné a úspěšné restaurace

  • Možnost rozšířit znalosti v oblasti japonské gastronomie

  • Degustace a školení v oblasti vín pro rozvoj odbornosti

  • Zkušenosti s prací na vyšší úrovni provozu a servisu

  • Každoroční teambuildingovou akci pro posílení týmového ducha a společné úspěchy

  • Přátelský a profesionální tým s možností kariérního růstu

Benefity

  • Kariérní růst
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

TJJB s.r.o.
Samcova 1177/1
110 00 Praha

IČO: 24837059
Datová schránka: kxp25n4
Další informace:
GPS: 50.091646,14.433432,
S-JTSK: -741881.23 -1042671.23, RUIAN: 21710104

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?