- 42 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Do výrobního závodu hledáme kolegu/kolegyni, který/á se nezalekne technických výzev a rád/a se ponoří do automatizačních projektů od A do Z. Pokud máš praxi s programováním v Siemensu a automatizací výroby, pojďme si říct víc – možná hledáme právě tebe.
Tvojí náplní práce bude:
- Zodpovědnost za přípravu a realizaci projektů v oblasti automatizace
- Spolupráce na dlouhodobém plánu automatizačních řešení
- Vývoj a zavádění nových montážních technologií ve spolupráci s výrobou a dodavateli
- Sledování technologických trendů a hledání způsobů, jak je využít v praxi
- Programování a nastavování PLC (Siemens, GE) a robotů Fanuc
- Tvorba návrhů zařízení, jejich testování a implementace do výroby
- Vysokoškolské vzdělání technického směru (strojírenství, elektro, průmyslové inženýrství)
- Angličtinu na úrovni, která ti umožní domluvit se a porozumět technické dokumentaci (minimálně úroveň B1)
- Zkušenost s návrhem a zaváděním automatizace do výroby
- Znalost PLC systémů a HMI rozhraní (ideálně Siemens nebo GE)
- Výhodou je zkušenost s roboty Fanuc a znalost průmyslových sítí (Profinet, Profibus, Ethernet/IP)
- Systematický přístup, schopnost plánovat a dotahovat projekty do konce
- Technické myšlení a chuť hledat nové způsoby, jak věci zefektivnit
- 5 týdnů dovolené
- Týmové čtvrtletní bonusy
- Flexibilní pracovní doba a možnost občasného home office
- Smlouva na dobu neurčitou
- Dotované obědy v moderní kantýně
- Příspěvek na dopravu 3 Kč/km
- Příspěvek na benefit kartu Edenred
- Služební telefon
- Firemní fitko
- Firemní akce
- Možnost kariérního růstu

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.