Zástupce vedoucího oblastní pošty, České Budějovice 6

České Budějovice
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Česká pošta, s.p.

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.

📯 Hledáme nového zástupce vedoucího oblastní pošty, který společně s vedoucím oblastní pošty zajišťuje celkový chod poboček od příjmu a výdeje zásilek, příjmu poukázek, přes prodej losů a pohledů i dalších produktů.

Pokud máte za sebou zkušenosti s vedením týmu a prodejem a chcete se ve své kariéře posunout, rádi se s vámi potkáme.

💰 Odměníme Vás:

  • Přátelským kolektivem, který Vám pomůže nejen v začátcích.
  • Work-life balance.
  • Mentor po celou dobu zaměstnání.
  • Stravenkový paušál a možnost vstoupit do programu MultiSport.
  • Výhody a slevy na produkty skupiny ČSOB.
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro vás a vaše blízké od společnosti T-Mobile.
  • Možností kariérního růstu.
  • Příspěvek na penzijní připojištění, nebo životní pojištění.
  • Víme, že odpočinek je důležitý, proto u nás máme týden dovolené navíc.
  • Možnost dalšího odpočinku v našich rekreačních zařízeních v České republice.
  • A k tomu navíc příspěvek na rekreaci nebo dětské tábory.

🎯 Jakého kolegu hledáme?

  • Máte zkušenosti s vedením a motivací lidí.
  • Jste odpovědný za obchodní, mzdové a nákladové výsledky.
  • Dokážete pracovat jak samostatně, tak i vést a řídit kolektiv.
  • Jste důsledný v dodržování nastavených systémů, procesů a v kontrole.
  • Máte pozitivní postoj, nadhled a chuť dosahovat vysokých cílů.
  • Řidičský průkaz skupiny B a uživatelskou znalost práce na PC.

📯 Co byste měl mít?

  • SŠ, VŠ vzdělání.
  • Zkušenosti s vedením, motivací a rozvojem lidí.
  • Profesionální vystupování a výborné komunikační schopnosti.
  • Organizační schopnosti, samostatnost a odolnost vůči stresu.
  • Orientaci na výkon, která směřuje k vytyčeným cílům.
  • Dovednost pozitivně motivovat své podřízené.
  • Řidičský průkaz skupiny B a uživatelskou znalost práce na PC.

📯 Jak se stát naším kolegou?

Ozvěte se nám 👉 my Vám nejpozději do týdne zavoláme a společně vše probereme a zodpovíme Vaše dotazy 👉 když si plácneme, nastoupit můžete ihned nebo dle dohody.

Staňte se součástí České pošty 💛

Zaujala Vás naše nabídka? Pokud ano, klikněte na tlačítko "Odpovědět", vyplňte náš dotazník a přiložte Váš životopis. Ozveme se Vám!

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na dovolenou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.