- 42 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme přední společnost zaměřená na výrobu a prodej komponentů vláknové optiky. Využíváme moderní technologie a vyrábíme špičkové produkty vláknové optiky a optoelektroniky, které jsou nezbytné pro optické telekomunikační sítě i další průmyslové aplikace. Naše výrobky vynikají vysokou kvalitou, která je dosažena díky zručnosti, pečlivosti a důslednosti našich zaměstnanců.
Hledáme pečlivé a zodpovědné kandidáty, kteří mají cit pro jemnou mechaniku a chtějí pracovat v čistém a klidném prostředí. Pokud jste manuálně zruční, trpěliví a systematičtí, hledáme právě vás!
Budete pracovat v čistém a klidném prostředí, převážně vsedě.
Ručně vyrábět komponenty optických sítí, což zahrnuje kompletaci, lepení, vytvrzování a leštění optických konektorů různých typů a provedení.
Sledovat a kontrolovat kvalitu vyráběných optických vláken pomocí různých měřících a testovacích zařízení.
Manuální zručnost a šikovné prsty.
Pečlivost, trpělivost a spolehlivost.
Systematičnost a důraz na detail.
Cit pro jemnou mechaniku.
Stravenky nebo příspěvek na stravování.
Odměny za zlepšovací návrhy.
Odměny za doporučení nového zaměstnance.
Komplexní zaškolení.
Co vám můžeme nabídnout:
Zázemí stabilní a prosperující společnosti.
Možnost kariérního postupu.
Moderní a čisté pracovní prostředí.
Pracovní doba bez nočních směn.
Přátelský kolektiv a podporující atmosféru.
Pokud vás naše nabídka zaujala, zašlete nám svůj životopis co nejdříve.
Těšíme se na spolupráci!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.