- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zemědělské či jiné technické vzdělání? Hledáte stabilní zaměstnání? Bavila by Vás práce v zemědělství?
Pro velkokapacitní silo v Dobřenicích hledám kandidáta na pozici Obsluhy/mistra!
Práce je přímo do kmene společnosti, na 1 směnu (ve vytíženém období žní směny 2).
Náplň práce:
- výkup rostlinných komodit (zvážení, vyhodnocení)
- manipulace se zbožím (převážení, zaskladnění)
- péče o komodity (sušení, číštění, přepouštění)
- obsluha velínu
- zemědělské nebo technické vzdělání
- základy práce na PC
- řp. B a T
- praxe s VZV nebo čelním nakladačem
- stabilní zaměstnání na 1 - 2 směny
- stálou mzdu + příplatky + prémie + placené přesčasy
- 5 týdnů dovolené
- příspěvek na penzijko
- stravenkový paušál
- příspěvky na dopravu, zdravotní péči atd.
Zaujala Vás nabídka? Pak mě neváhejte kontaktovat či zaslat životopis přes ikonu "odpovědět".
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.