Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Ústí nad Orlicí je malebné město nacházející se ve východní části České republiky. Město má bohatou historii a je známé svými kulturními a společenskými institucemi. Jednou z klíčových institucí ve městě je Městský úřad Ústí nad Orlicí, který zajišťuje místní správu a rozvoj obce. Město je také domovem různých muzeí, galerií a kulturních center, které obohacují kulturní život města.
Politická a správní struktura: Ústí nad Orlicí je statutárním městem s vlastní samosprávou. Město má vlastní městskou radu a primátora, kteří jsou zodpovědní za místní správu a plánování rozvoje. Ústí nad Orlicí se dále skládá z městských částí, z nichž každá má své vlastní zastupitelstvo a radnici, což umožňuje efektivní správu a řešení místních otázek.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika města Ústí nad Orlicí je rozmanitá a zahrnuje různá průmyslová odvětví. Průmyslové zóny a podniky působící v oblasti zpracovatelského průmyslu, stavebnictví a služeb poskytují pracovní příležitosti pro místní obyvatele. Město má také tradiční trh s řemeslnými výrobky a obchodními službami.
Doprava a dostupnost: Doprava v Ústí nad Orlicí je dobře zajištěna. Město má železniční nádraží, což zajišťuje spojení s dalšími městy a regiony. Důležité silniční tahy procházejí městem, což usnadňuje přístup k dalším částem České republiky. Mezinárodní letiště v blízkém okolí dává obyvatelům a návštěvníkům možnost cestovat do zahraničí.
Bydlení a rodinný život: Ústí nad Orlicí nabízí různé možnosti bydlení, včetně historických domů v centru města, moderních bytových komplexů a rodinných domů na okraji města. Město má kvalitní školství a zdravotní péči, což je důležité pro rodiny s dětmi. Okolní příroda a venkovská krajina umožňují venkovské výlety, turistiku a další volnočasové aktivity pro rodiny.
Geografie a poloha: Ústí nad Orlicí se nachází v malebném údolí řeky Tichá Orlice, obklopeném kopci a lesy. Město má výhodnou geografickou polohu, která umožňuje přístup k přírodě a venkovským aktivitám. Je situováno ve východní části České republiky, což znamená, že je výchozím bodem pro výlety do Krkonoš a dalších krásných regionů.
Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.
Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?
V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.
V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉
Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.
Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
