Nabídky práce v Jílovém a okolí pro profesi Projektant / Projektantka

  • Děčín (7 km)
  • INEL - Technik, s.r.o.
  • 29 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
  • Ústí nad Labem (12 km)
  • TECHMONT CZECH s.r.o.
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna
  • Litoměřice (25 km)
  • FAPAL s.r.o.
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 22. dubna
  • Roudnice nad Labem (39 km)
  • Desima Technology s. r. o.
  • 38 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., CRI ameba.eu, s.r.o., OMEXOM GA Energo s.r.o., INEL - Technik, s.r.o., TECHMONT CZECH s.r.o., Correct BC, s.r.o., Teplotechna - Prima, s.r.o., TECHNOS ENERGO spol. s r.o., ALA trade s.r.o., PS projekty spol. s r.o., FAPAL s.r.o., Desima Technology s. r. o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Konstruktér / Konstruktérka, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební inženýr / inženýrka, Stavební technik / technička, Technik / technička ve strojírenství, Energetik / Energetička, Technik / technička výroby, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektroprojektant / Elektroprojektantka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Ústí nad Labem, Louny, Děčín, Teplice, Litoměřice, Roudnice nad Labem

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Co s sebou na úřad práce? Jaké vzít dokumenty

Povíme si, jaké formuláře můžete vyplnit v klidu doma a elektronicky na úřad práce poslat, nebo přinést osobně vytištěné. Pro zaměstnance, absolventy i OSVČ máme seznam dokumentů, které je nutné s sebou na úřad práce pro registraci přinést.

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

Pracovní smlouva na dobu určitou i neurčitou, její obsah a vzor

V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

AJ auto bezpečnost bezpečnost práce den dokumentace hlavní hledám IT jednatel kraj měření místo náplň práce odměny odpovědnost postup práce pracovní příspěvek řízení SOU společnost spolupráce sport stavebnictví stravenky týden vedení vedoucí výkon vzdělání zdraví zkušenosti dohody dokument dopravní dovolené koordinace materiál měsíční místo výkonu práce náklad náplň oblast oblasti opravy PR projekt příprava report roční stav stavební technolog termín tým zkušenost Bor ekonom home office komunikace kurz kurzy Most možnost odpověď Office OZP pečlivost pracovní prostředí prostředí rozvoj samostatnost sklad společnosti stabilní školení zemědělství znalost životopis CAD díl dobro národní obor odbor odborné pomoc proces profesní průmysl přátelský příjemné příjemné pracovní prostředí rok rozpočtář řešení schopnost součást technické uživatel výrobní země absolvent akce benefit benefity elektro energetik HR Louny Luže nová paušál plat Plzeň podpora pojištění pozice pracovník praxe služební stravenkový paušál teambuilding telefon vhodná zapůjčení životní pojištění člen elektrické firemní firmy jednání kov penzijní projektová projektování projektové půjčení trh večírek zákazník životní Děčín e-mail mobil penzijní připojištění připojištění kontakt mobilní oprávnění PC řidič řidičské oprávnění hodnocení ohodnocení pracovní cesty výhody výměr zaměstnanec zaměstnanecké výhody anglický cesty chemické jazyk kolektiv kontrola německý německý jazyk platové ohodnocení potravinář program případ stroj výhoda zaměstnanecké týden dovolené navíc navíc osobní střední vyučení automobil EU kvalifikace na dobu neurčitou pec pohovor profesní životopis specifika spokojenost steel stravování výrobní dokumentace zaměstnanců zařazení design na dobu náplně prémie smlouvy spokojen strojírenství výběr výkonnost výroby výše zájem zvýšení bonus Lom manažer služební auto znalosti manažerské schopnosti doba vhodné zkušební doba motivační technici zkušební růst inženýři osobnost email zaměstnavatel architekt bonusy dění investor kancelář výjezd výjezdy vzdělávání zdravotní odpovědný profese přístup výkon práce zahraniční zdravotní způsobilost způsobilost
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Projektant / Projektantka v Jílovém a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena