- Lom u Tachova (40 km)
- Ing. Vladimír Matoušek
Nebaví vás pokaždé vyplňovat políčka?
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Sokolov je malebným městem ležícím v Karlovarském kraji, v západní části České republiky. Město nese v sobě stopy bohaté historie, která je spojena s těžbou uhlí a průmyslem. V současné době Sokolov hostí několik významných institucí, z nichž jednou z nejdůležitějších je Městský úřad Sokolov. Tato instituce zabezpečuje místní správu a koordinaci rozvojových projektů, přispívajících k prosperitě města. Sokolov je také domovem několika sportovních týmů a kulturních center, které oživují kulturní scénu města a nabízejí obyvatelům a návštěvníkům mnoho zajímavých aktivit.
Politická a správní struktura: Město Sokolov disponuje vlastní samosprávou a zastupitelstvem, což zahrnuje starostu a městské zastupitele. Tato správní struktura má na starosti mnoho aspektů každodenního života obyvatel a řízení města. Lokální zastupitelstva místních částí hrají rovněž důležitou úlohu v určování politiky a rozvoje Sokolova.
Ekonomika a průmysl: Sokolov byl historicky spojen s těžbou uhlí a těžebním průmyslem, který městu poskytoval hlavní zdroje příjmů. I když těžba uhlí byla omezena, průmyslový sektor má stále důležitou úlohu v ekonomice města. V současné době Sokolov hostí různorodé průmyslové odvětví a firmy, což přispívá k rozvoji města.
Doprava a dostupnost: Sokolov má strategickou geografickou polohu, která mu umožňuje sloužit jako důležitý dopravní uzel v západní části České republiky. Město je dobře dostupné prostřednictvím silniční sítě a železničních tratí, což usnadňuje pohyb do a z města. Blízkost německých hranic znamená, že Sokolov hraje důležitou roli v obchodních vazbách s Německem.
Bydlení a rodinný život: Město Sokolov nabízí různorodé možnosti bydlení. Obyvatelé mohou vybírat od panelových sídlišť až po rodinné domy, což poskytuje flexibilitu v závislosti na individuálních preferencích. Sokolov je také vybaven školami, zdravotnickými zařízeními a místami pro volný čas, což je pro rodiny s dětmi velmi důležité. Krásná okolní příroda nabízí obyvatelům příležitost ke sportovním aktivitám a rekreaci.
Geografie a poloha: Sokolov se nachází v krásném přírodním prostředí Karlovarského kraje. Město je obklopeno kopci a lesy, což přináší jedinečnou příležitost k prozkoumávání přírodního bohatství. Jeho strategická poloha na západě České republiky znamená, že je výchozím bodem pro objevování okolního regionu a sousedního Německa.
Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Pojďte zjistit vše o konkurenční doložce. Jaké podmínky musí být v konkurenční doložce uvedeny, jaká je minimální částka, kterou vám zaměstnavatel musí měsíčně vyplácet, za jakých podmínek můžete od konkurenční doložky odstoupit a mnohem více. Konkurenční doložka vzor je vás k dispozici zdarma.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.
Česká tisková kancelář (ČTK), stojící jako maják nezávislého zpravodajství, je veřejnoprávní zpravodajská agentura v České republice. Tento článek vás provede jejím unikátním obchodním modelem, který nepotřebuje státní dotace, a objasní, jak ČTK poskytuje rychlé a objektivní informace, jež jsou zásadní pro české novináře a veřejnost. Odhalte, jak se organizace přizpůsobuje digitální době a podporuje svobodu tisku.
Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje