- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme SAG CZ, významný dodavatel náhradních dílů, příslušenství a vybavení pro autoservisy na českém trhu. Navazujeme na dlouholetou tradici společností APM Automotive a STAHLGRUBER CZ a zákazníkům nabízíme široký sortiment produktů pro osobní, užitková i jednostopá vozidla. Díky rozsáhlé síti poboček, kvalitním službám a odbornému poradenství patříme mezi přední společnosti ve svém oboru.
Swiss Automotive Group je předním hráčem v automobilovém průmyslu, specializujícím se na dodávku prvotřídních autodílů a služeb pro naše zákazníky po celém světě. Naše vášeň pro excelenci a inovace nás řídí k neustálému zlepšování a poskytování špičkových produktů a služeb.
Přidejte se k nám jako Skladník ve Swiss Automotive Group!
Chcete začít svou kariéru v automobilovém průmyslu? Swiss Automotive Group hledá nové skladníky, bez ohledu na zkušenosti, kteří se připojí k naší logistické divizi a pomohou nám udržovat naše operace v pohybu.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.