- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Máte zkušenosti s vedením lidí a jste technicky zaměřeni? Pak jste právě tím, koho hledáme.
Nově obsazujeme pozici mistr a rádi se s Vámi setkáme, abychom si k pozici řekli více.
Neváhejte, zašlete nám životopis a my se ozveme zpět s detailnějšími informacemi :)
Na dané pozici budete:
- řídit a organizovat práci na daném úseku
- organizovat dělbu práce
- provádět prvnotní personalistické úkoly - dovolená, odchody do důchodu,...
- vést a motivovat svůj tým
- kontrolovat kvalitu odváděné práce svého týmu
- provádět pravidelné kontroly a audity na svém úseku
- praxe na pozici mistra, případně supervisora
- projektové znalosti
- organizační schopnosti
- znalosti v oblasti 5S a Kaizen
- znalost systému SAP
- možnost kariérního růstu
- roční bonusy
- prémie
- příspěvek při pracovních a životních jubileích
- příspěvek na stravování
- služební telefon a notebook
- příspěvek na penzijní připojištění
- příspěvek na volnočasové aktivity

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.