- 45 000 – 53 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Poradenská, účetní a daňová společnost Euregnia s.r.o. je na trhu přes 10 let. Jsme tu pro ty, kteří se chtějí efektivně věnovat svému podnikání.
V současné chvíli rozšiřujeme náš tým odborníků o pozici: Mzdová účetní
Do Uherskohradišťského týmu hledáme novou kolegyni či kolegu, kteří mají motivaci, chuť na sobě pracovat a rozvíjet svoji kariéru v oblasti klientského zpracování mezd. Nabízíme účetní práci v rozmanitém kolektivu, přátelskou firemní kulturu a možnost hodně se naučit.
Vaším cílem bude zpracování více než 300 mezd za měsíc ve 3 různých programech.
Rychlou orientaci ve mzdových zákonech a předpisech
Pracovní zkušenost v oblasti zpracování mezd
U nás dostanete odborná školení a můžete sdílet novinky s kolegy
K dispozici Vám bude firemní právník i daňový poradce
Máte možnost se odborně rozvíjet, určitě tu není nuda
Vždy se máte koho zeptat, šéfová je velký odborník a na vše najde odpověď.
O čem to u nás je? Dost práce, možnost růstu v oblasti mezd, výborné zázemí k práci a dobrý kolektiv podobně zaměřených lidí.
Na vaše reakce odpovídáme do pár dní, doporučujeme kontrolovat i složku se spamy či nevyžádanou poštou.
Dobré výsledky dokážeme ocenit. Zaujali jsme vás? Své životopisy a motivační dopisy posílejte p. Habartové.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.