- Plný úvazek

Společnost B2Call s.r.o. vznikla jako kapitálový partner silného hráče na českém internetu, firmy B2M.CZ s.r.o., působící v ČR a SR již od roku 2006. Máme vlastní produkty a silné prodejní know-how. Naši klientelu tvoří přes 40 tis. firemních zákazníků v ČR a SR. Za dobu 4 let, kdy se věnujeme telefonímu prodeji, jsme nasbírali řadu zkušeností v oblasti prodejních postupů.
Hledáte práci, která má smysl, jasné cíle a stabilní zázemí? Připojte se k nám a začněte každý den s pocitem úspěchu!
•Komunikace s firemními klienty a nabídka služeb, které mají jasný přínos.
•Práce s podporou zkušeného týmu, který vám vždy rád poradí.
•Jednoduchá práce bez zbytečného stresu, jasně stanovené cíle a pohodové pracovní
•Chuť komunikovat po telefonu a hledat nejlepší řešení pro naše klienty.
•Spolehlivost, samostatnost a pozitivní přístup k práci.
•Zkušenosti s telefonickou komunikací výhodou, ale ne podmínkou – vše vás naučíme.
•Stabilní příjem - průměrná měsíční mzda je u nás cca 45 000 Kč.
•Nástupní bonus až 20 000 Kč po zkušební době.
•Pracovní dobu od 7:30 do 16:00 – víkendy máte volné.
•Benefity jako stravenky, občerstvení na pracovišti a příspěvek na dopravu.
Přidejte se k našemu týmu v Českých Budějovicích a pošlete nám svůj životopis ještě dnes!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?