- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme restaurace s vášní pro poctivou kuchyni a kvalitní suroviny. Naším zaměřením je mezinárodní kuchyně s důrazem na české, slovenské, maďarské a italské speciality. Každý pokrm připravujeme s respektem k tradičním recepturám i nejnovějším trendům v gastronomii.
Zakládáme si na:
• prvotřídní kvalitě surovin,
• precizním zpracování jídel,
• dokonalém servisu a designu prostředí.
Chcete být součástí restaurace, kde se klade důraz na detail, chuť a estetiku? Hledáme kolegy, kteří sdílí naši vášeň pro gastronomii, chtějí se neustále rozvíjet a pracovat v inspirativním prostředí.
Přidejte se k nám a buďte součástí něčeho výjimečného!
Práce s čerstvými surovinami
Příprava jídel, příprava poledního menu a À la carte
Důraz na detail
Kontrola skladových zásob
Udržování čistoty na pracovišti
Pokročilé zkušenosti s důrazem na preciznost, kreativitu a kvalitu při přípravě pokrmů a důslednost při hospodaření.
Ochotu se učit, přizpůsobit a dodržovat pravidla
Vrozený cit pro pořádek a zodpovědnost
Loajalitu vůči firmě a kolegům
Dlouhodobý pracovní poměr
Férové finanční ohodnocení
Včasné vyplácení mzdy
Práce na HPP
Personální stravování
Přátelské prostředí
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.