Prodavači smíšeného zboží

Strakonice
do 23.900 Kč
Plný úvazek
Firma
Jednota, spotřební družstvo ve Volyni
Lokalita
Strakonice Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)

Prodavači smíšeného zboží – prodejní a pokladní činnosti, doplňování zboží. Praxe v oblasti maloobchodního prodeje výhodou. Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na neurčito.
Zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování – stravenky v hodnotě Kč 120,– za odpracovanou směnu, 3 dny osobního volna nad rámec 20 dnů dovolené, další benefity dle platné kolektivní smlouvy (zvýhodněný tarif mobilního operátora, příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na dovolenou a letní dětské tábory, dotované vstupenky na kulturní akce,…)
Kontakt: telefonicky od 6.30 do 14.00 hodin, e-mailem

Sídlo firmy

Jednota, spotřební družstvo ve Volyni
náměstí Hrdinů 69
387 01 Volyně

IČO: 00031917
Datová schránka: fbndquw
Další informace:
GPS: 49.167216,13.890698,
S-JTSK: -795072.07 -1138991.71, RUIAN: 20173431

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Jednota, spotřební družstvo ve Volyni, náměstí Hrdinů 69, 38701 Volyně - Volyně, IČO 00031917

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Möbelix, LPP Czech Republic, s.r.o., Albert Česká republika, s.r.o., Kaufland Česká republika v.o.s.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Vedoucí týmu / Team leader, Pekař / Pekařka, Obsluha lidí, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Vedoucí obchodu, Dělník / Dělnice, Manažer / manažerka prodeje

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Strakonice, Písek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

kulturní na dobu určitou
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT