- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Máte chuť pracovat pro přední českou společnost v oblasti údržby, bezpečnosti a technologií? Přidejte se k nám a získejte profesní kvalifikaci a spoustu dalších zajímavých benefitů!
Myslíte si, že vrcholem dobrého zabezpečení je kvalitní zámek? Pro ty, kteří na otázku odpověděli „NE“, přidáme další dvě: Máte pevné nervy a etiketu v malíčku? Vedl/a jste alespoň rok menší kolektiv? „ANO“? Tak pokud nám k tomu přidáte vynikající komunikační dovednosti v češtině a angličtinu na běžné komunikativní úrovni (ta je výhodou, nikoliv podmínkou), tak jste pro nás ideální kandidát/ka. Čistý trestní rejstřík je pro člověka vašeho formátu samozřejmostí. A jelikož máme rádi pořádek, budeme po vás požadovat i pravidelný reporting vedení společnosti.
Pokud si na pohovoru plácneme, bude vaší pracovní náplní nejen tvorba bezpečnostních plánů, ale také nábor, zaškolení a samostatné vedení a řízení týmu ostrahy společně se správou mzdového rozpočtu pracovníků.
Nejprve se na všechny pozice na pracovišti zaučíte, ať můžete svědomitě vést svůj tým.
• Znalost ČJ na úrovni rodilého mluvčího
• Zkušenost s vedením lidí – PODMÍNKOU
• ŘP sk. B – podmínkou
• Znalost bezpečnostních technologií
• Zkušenost v oblasti bezpečnosti
• Znalost MS Office
• Odpovídající finanční ohodnocení (dle praxe a zkušeností)
• Zázemí stabilní mezinárodní společnosti
• Pravidelná školení v rámci společnosti
• Možnost vést svůj vlastní tým
• Služební automobil
• Profesní i platový růst
• Zajímavý motivační program
• Příspěvek na stravování
• Zvýhodněné volání O2
• MultiSport kartu
• Výroční odměny
• Happy days
Kontakt:
Pokud vás naše nabídka zaujala, zašlete svůj životopis přes odpovědní formulář, nebo volejte na BEZPLATNOU linku Zobrazit tel. číslo .

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.