- 33 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Výrobní závod na Ústecku hledá do svých řad profesionála v oboru investic a projektového řízení na pracovní pozici CAPEX manager. Jedná se o velkou nadnárodní společnost.
Budete zodpovídat za přípravu a realizaci investičních projektů v rámci globálního dodavatelského řetězce, v rámci interní výroby (90 %) nebo v zařízeních externích výrobců (10 %).
Budete reportovat do zahraničí a komunikovat napříč všemi odděleními společnosti. Především s finančním oddělením, inženýringem, RaD a business developmentem.
Čekají vás občasné služební cesty po tuzemsku nebo do zahraničí (1x za čtvrt roku na pár dní v týdnu).
Důležitá je identifikace investičních požadavků a příležitostí.
Neméně důležitá je analýza a výběr nejlepších řešení technického a výrobního procesu pro potřeby společnosti a samozřejmě hledání nejlepší ceny za požadovanou funkčnost a/nebo službu dostupnou na trhu.
Povedete pravidelná setkání projektového týmu. Pravidelně budete prezentovat stav projektů a v případě potřeby předkládat vedení problémy k řešení.
Máte minimálně 5 let zkušeností v investicích a projektovém řízení?
Máte ekonomické vzdělání, výrobní nebo inženýrské zkušenosti, hovoříte plynně anglicky?
Máte skvělé vyjednávací, prezentační a plánovací schopnosti?
Máte pracovní zkušenosti ze společnosti s automatizovanou výrobou nebo z potravinářství?
Zvládáte složité situace, máte smysl pro detail, jste ochoten se přizpůspbit, improvizovat a řešit problémy?
Tak jste ten pravý člověk a budu se těšit na váš životopis.
- nadstandardní mzdu 80 - 110 K
- služební auto i soukromým účelům
- prémie ke mzdě
- plně hrazené závodní stravování
- vzdělávácí kurzy
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.