- 28 699 – 28 700 Kč
- Plný úvazek
Přijmeme do našeho týmu Motopark Ostrava kolegu na pozici prodejce moto oblečení a příslušenství.
Zastupujeme dvě nejsilnější moto značky na trhu. Autorizovaná dealerství a servisy Honda, Yamaha. Dále disponujeme 1000 m2 prodejní plochy s moto oblečením, doplňky a motorkářským příslušenstvím a dalšími 1500 m2 s showroomem motorek a servisním zázemím. Jsme největší distributoři značek RST, Modeka, 4SR, X‑lite, Nolan a dalších na Severní Moravě.
V našem areálu o rozloze třech hektarů naleznete také multifunkční zkušební okruh o délce 700 m a šířce 7 m pro otestování vašich nových motocyklů, spolu s tréninkovou plochou pro stunt ridig a moto školy, dále půjčovnu motokár pro veřejnost s kvalitním zázemím pro pořádání akcí, teambuildingů a výukových lekcí.
- komunikace a obsluhování zákazníků
- práce s pokladnou
- doplňování zboží na prodejně
- práce na PC
- znalost motocyklového vybavení (výhodou)
- aktivní přístup
- samostatnost, zodpovědnost
- výborné komunikační schopnosti
- odpovídající finanční ohodnocení a motivační složku
- stravenky, kafeterii
- příspěvek na pojištění
- zázemí stabilní firmy
- příjemné pracovní prostředí a vstřícný kolektiv spolupracovníků
- školení dle standardů společnosti
- pracovní smlouvu na dobu neurčitou (po zapracování)
- možnost zapůjčení testovacích motocyklů
- velké množství benefitů a výhod
Nástup možný ihned, nebo po dohodě.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, neváhejte nám zaslat životopis na e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.