- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Přijmeme do našeho týmu Motopark Ostrava kolegu na pozici prodejce moto oblečení a příslušenství.
Zastupujeme dvě nejsilnější moto značky na trhu. Autorizovaná dealerství a servisy Honda, Yamaha. Dále disponujeme 1000 m2 prodejní plochy s moto oblečením, doplňky a motorkářským příslušenstvím a dalšími 1500 m2 s showroomem motorek a servisním zázemím. Jsme největší distributoři značek RST, Modeka, 4SR, X‑lite, Nolan a dalších na Severní Moravě.
V našem areálu o rozloze třech hektarů naleznete také multifunkční zkušební okruh o délce 700 m a šířce 7 m pro otestování vašich nových motocyklů, spolu s tréninkovou plochou pro stunt ridig a moto školy, dále půjčovnu motokár pro veřejnost s kvalitním zázemím pro pořádání akcí, teambuildingů a výukových lekcí.
- komunikace a obsluhování zákazníků
- práce s pokladnou
- doplňování zboží na prodejně
- práce na PC
- znalost motocyklového vybavení (výhodou)
- aktivní přístup
- samostatnost, zodpovědnost
- výborné komunikační schopnosti
- odpovídající finanční ohodnocení a motivační složku
- stravenky, kafeterii
- příspěvek na pojištění
- zázemí stabilní firmy
- příjemné pracovní prostředí a vstřícný kolektiv spolupracovníků
- školení dle standardů společnosti
- pracovní smlouvu na dobu neurčitou (po zapracování)
- možnost zapůjčení testovacích motocyklů
- velké množství benefitů a výhod
Nástup možný ihned, nebo po dohodě.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, neváhejte nám zaslat životopis na e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.