- 28 000 – 31 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
💸 Peníze sice nejsou ta nejdůležitější věc v životě, ale ovlivňují všechno, co je důležité 🌍, proto bychom se k nim podle toho měli chovat. Přesně z toho důvodu pomáháme lidem efektivně pracovat s penězi 💪, aby i díky tomu mohli žít životy podle jejich představ ✨.
Hledáme právě Tebe, pokud:
✨ Máš skvělé komunikační dovednosti a rád/a buduješ pevné vztahy s lidmi
✨ Toužíš se neustále měnit a posouvat své osobní hranice
✨ Máš ambice ovlivnit svůj příjem a kariérní růst
✨ Rád/a poznáváš nové lidi a vytváříš si vlastní značku
✨ Nezáleží na tom, zda máš zkušenosti z – důležité je, že jsi odhodlaný/á učit se a růst s námi
🔹 Akvizice nových klientů – objevuj nové příležitosti a rozšiřuj naši klientskou základnu
🔹 Budování a vedení týmu – staň se vedoucím, který inspiruje a podporuje své kolegy
🔹 Vysoká autonomie – rozhoduj o svých projektech a směru své práce
🔹 Vlastní rozvoj – pořádáme školení, mentoring a podpora pro Tvůj růst
🔹 Flexibilní pracovní doba – organizuj si čas podle svých potřeb
🔹 Možnost otevřít vlastní kancelář a budovat svůj vlastní tým s možností výdělku až 450 000 Kč měsíčně
🌟 Podpora a zaškolení – nikdy nejsi na to sám/sama, máme pro Tebe mentora/mentorku
🌟 Přátelský kolektiv – pracuj v inspirativním a veselém prostředí
🌟 Atraktivní benefity – finanční bonusy, kariérní růst, firemní akce, vzdělávací kurzy a mnoho dalšího
🌟 Stabilita a důvěra – spravujeme 2 miliardy Kč v investicích a spolupracujeme s desítkami pojišťoven
🔸Řidičský průkaz – práce zahrnuje cestování, auto je Tvůj nástroj
🔸 Přátelská povaha a schopnost budovat důvěru
🔸 Elán do práce a ochota učit se nové věci
🔸 Zkušenosti s vedením týmu jsou výhodou, ale není podmínkou
🔸 Smysl pro diskrétnost a individuální přístup ke klientům
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.