Uklízeč/ka - Hodonín (15 hodin/týden - mzda po 3 letech 10 013 Kč)

Hodonín
8.888 – 10.013 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Základní
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Již více než 20 let patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 300 prodejen a 6 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

Náplň práce:

  • úklid prodejny a skladu (vytírání podlah a jiných povrchových ploch, vynášení odpadků, utírání prachu)
  • úklid zázemí prodejny a kuchyňky pro zaměstnance (vynesení odpadků, vytírání podlahy, utírání prachu a úklid nádobí)

Co od Vás očekáváme:

  • předchozí zkušenosti s úklidem vítány
  • vysoké pracovní nasazení a ochota k fyzické práci
  • příjemné, vstřícné vystupování
  • smysl pro pořádek, pečlivost a spolehlivost
  • zájem o dlouhodobou spolupráci

Co Vám můžeme nabídnout:

V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.

 

  • smlouvu na dobu neurčitou s předem definovanými nárůsty mzdy (nástupní mzda 8 888 Kč, po 1. roce 9 263 Kč, po 2. roce 9 638 Kč a po 3 letech 10 013 Kč)
  • motivační bonus až 12 000 Kč/rok (dle výše úvazku)
  • postupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dní
  • příspěvek na stravování v hodnotě 100 Kč za den
  • systém Cafeterie – benefity podle vás
  • MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
  • letní, vánoční a jubilejní večeře
  • program všestranné pomoci zaměstnancům ,,S námi můžeš počítat!“
  • zvýhodněné hlasové a datové tarify od O2 Family
  • příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
  • propracovaný systém zapracování, dalšího odborného vzdělávání a kariérního růstu
  • čerstvé ovoce, káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici
  • balíček pro nastávající rodiče
  • finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
  • hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Možnost kariérního růstu
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ALBA - METAL, spol. s r.o. | ALBA - METAL, spol. s r.o. | Ladná Ladná
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
Hobel online media s.r.o. | Hobel online media s.r.o. | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • 32 000 – 52 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února
MALÁR s.r.o. | MALÁR s.r.o. | Poštorná, Břeclav Poštorná, Břeclav
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února
Globus ČR, v.o.s. | Globus ČR, v.o.s. | Havířov Havířov
  • 40 550 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
Globus ČR, v.o.s. | Globus ČR, v.o.s. | Havířov Havířov
  • 35 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. ledna
Domov Černožice, příspěvková organizace | Domov Černožice, příspěvková… | Černožice Černožice
  • 32 140 – 45 580 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. února
Domov Černožice, příspěvková organizace | Domov Černožice, příspěvková… | Hradec Králové Hradec Králové
  • 32 140 – 45 580 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. února
SH Job Partners s.r.o. | SH Job Partners s.r.o. | Třinec Třinec
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. ledna
PITTNER Česká Lípa s.r.o. | PITTNER Česká Lípa s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • 31 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
PITTNER Česká Lípa s.r.o. | PITTNER Česká Lípa s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • 31 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
HYDROPRODUCT s.r.o. | HYDROPRODUCT s.r.o. | Kluk, Poděbrady Kluk, Poděbrady
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
Cafetrade, s.r.o. | Cafetrade, s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. února
unuodesign s.r.o. | unuodesign s.r.o. | Tábor Tábor
  • 20 800 – 24 600 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. února
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Podsedice Podsedice
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. února
GOLDWORK CZ s.r.o. | GOLDWORK CZ s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 37 520 – 39 660 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 14. ledna
K - system. CZ s.r.o. | K - system. CZ s.r.o. | Velké Meziříčí Velké Meziříčí
  • 30 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 11. února
Michal Štveráček | Michal Štveráček | Německo Německo
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. února
ČESKÁ TELEVIZE | ČESKÁ TELEVIZE | Podolí, Praha Podolí, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
ČESKÁ TELEVIZE | ČESKÁ TELEVIZE | Podolí, Praha Podolí, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 28. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Teta drogerie a lékárny ČR s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, LACHEM s.r.o., ALBA - METAL, spol. s r.o., ManpowerGroup s.r.o., MND Drilling & Services a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., Partners Financial Services, a.s., Albert Česká republika, s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, EVROPA services Czech s.r.o., Česká spořitelna, a.s., SAFE LOGIC s.r.o., Bohemia Steelmont s.r.o., Česká pošta, s.p., ČSOB Stavební spořitelna, a.s., Hobel online media s.r.o., MALÁR s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Recepční, Referent / Referentka, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, Seřizovač / seřizovačka strojů, Údržbář / Údržbářka, Montážník / Montážnice, Generální ředitel / ředitelka (CEO), Obchodní manažer / manažerka, Oblastní ředitel / ředitelka, Vedoucí týmu / Team leader, Výkonný ředitel / ředitelka, Servisní technik / technička, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Opravář / Opravářka, Finanční specialista / specialistka, Montér / Montérka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Břeclav, Celá ČR, Ladná, Bzenec, Lužice, okres Hodonín, Hodonín, Kyjov, okres Hodonín, Poštorná, Břeclav

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

na dobu neurčitou zájem zkušenost