- 48 000 – 58 000 Kč
- Plný úvazek
Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
NÁSTUP ROVNOU DO KMENE
VOLEJ pro více informací: Markéta Adamíková zobrazit tel. číslo
Seřizování a oprava strojů ve výrobě léčiv
Práce v kolektivu zkušených mechaniků
Provádění preventivní údržby s použitím moderních postupů diagnostiky zařízení
Spolupráce na instalaci nových výrobních linek
Praxe v seřizování výrobních strojů a zařízení výhodou
Schopnost číst a porozumět technické dokumentaci
Manuální zručnost, samostatnost a pečlivost
Dobrý zdravotní stav
Ochotu pracovat ve 3-směnném provozu
Mzda od 30 000,-Kč / záleží na zkušenostech
Benefit plus karta - po zkušební době nabijeme každý měsíc na 1 000 Kč
5 dnů dovolené navíc
Zázemí stabilní společnosti
Zákonné příplatky a odměny
Závodní stravování / stravenky
Příspěvek na penzijní připojištění
Nákup firemních produktů se slevou
Výhodné mobilní tarify (i pro rodinné příslušníky)
Odměny dárcům krve, za významné životní a pracovní události
Karierní růst
Volné víkendy
Nástup ihned nebo dohodou
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.