- 43 035 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Znalost práce s PC a MS Office. Pasivní znalost AJ/RJ podmínkou. Provozování hotovostní pokladny v CZK i v cizích měnách. Evidence a účtování hotovostních transakcí a jejich párování s evidovanými závazky nebo pohledávkami. Provádění bezhotovostních bankovních transakcí v systému elektronického bankovnictví. Evidence bankovních výpisů, účtování bezhotovostních bankovních transakcí. Mzdové ohodnocení dle vzdělání a praxe. Pracovní poměr na dobu určitou s výhledem na další pokračování.
Informace o ochraně osobních údajů ve ŠKODA JS a.s. naleznete na http://www.skoda-js.cz/cs/oou.shtml

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.