- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce : Jiří Šašinka – HORS,Na Výhoně 3824,695 01 Hodonín
kontaktní osoba: Nicole Haramiová, mzdová@hors.cz tel: zobrazit tel. číslo
Pro rozšíření našeho týmu přijmeme perspektivního pracovníka na pozici : technik – vedoucí údržby. Požadavky: SŠ či VŠ strojírenského a technického zaměření, znalost práce na PC (MS Office), výborná znalost a zručnost v ručním kreslení, schopnost vedení týmu cca 4 lidí, aktivní přístup a ochota se profesně vzdělávat, koordinace údržby, analytické myšlení, spolehlivost, organizační schopnosti, práce v týmu. Praxe na obdobé pozici. Nástup možný ihned. Stravenky.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.