Personalista, Personalistka

KO: Moravcová Zuzana. Požadované materiály zašlete písemně nebo emailem nejpozději do 14. 5. 2018 na adresu: Slezská univerzita v Opavě, sekretariát kvestora, p. Zuzana Moravcová, Na Rybníčku 626/1, 746 01 Opava, e-mail: e-mail přes odpovědní formulář

VŠ v bakalářském studijním programu nebo SŠ s odpovídající praxí, výborná znalost zákoníku práce a souvisejících pracovněprávních předpisů, praxe ve vedení personální agendy, zkušenost s vytvářením metodiky personálních činností výhodou, zkušenost s prací v personálním IS, organizační schopnosti, komunikativnost, týmová spolupráce, samostatnost.
Charakteristika vykonávané práce: samostatné vedení personální agendy zaměstnanců přidělených organizačních jednotek, zajišťování pracovněprávních náležitostí souvisejících se vznikem, změnou a ukončením pracovního poměru, spolupráce při vytváření a úpravě metodiky pro personální činnosti a při přípravě a změnách vnitřních předpisů a norem v personální a mzdové oblasti.
Pracoviště Opava, nástup možný ihned po ukončení výběrového řízení, pracovní smlouva na dobu určitou s předpokladem prodloužení na dobu neurčitou.
Požadované doklady: přihláška k výběrovému řízení včetně udělení souhlasu se zpracováním osobních údajů (vzor ke stažení na http://go.slu.cz/personalista2018), profesní životopis, včetně údajů o odborných znalostech a dovednostech, kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.
Upozornění: Zařazení zaměstnance do výběrového řízení je podmíněno udělením souhlasu se zpracováním osobních údajů uvedených v přiložených materiálech ve smyslu zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, pro účely výběrového řízení. Tyto údaje nebudou zpřístupněny či sdělovány žádným osobám a nebudou použity k jinému, než výše uvedenému účelu. Pokud s uchazečem nebude uzavřen pracovní poměr, materiály zaslané do výběrového řízení mu budou vráceny zpět; v případě, že se takto zaslané materiály vrátí univerzitě prostřednictvím poštovní služby zpět jako nevyzvednutá zásilka, budou bezprostředně poté skartovány.