- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracoviště: Nádražní č.p. 106, Červenka. Nástup možný ihned.
Zaměstnání na dobu určitou 1 rok (zkušební doba 3 měsíce), možnost prodloužení na dobu neurčitou.
Mzda: 19.600,– + prémie, odměna
40 hod. (pondělí – pátek, 8 hod./den). Pracovní doba: 6:00 – 14:30 včetně zákonné přestávky.
Požadujeme praxi na pozici horizontáře min. 1 rok. Znalost programování v systému Sinumerik-Siemens. Znalost čtení výkresové dokumentace. Flexibilita, spolehlivost, komunikativnost.
Zam. výhody: Příspěvek na stravování, možnost ubytování.
Kontakt je možný POUZE emailem nebo telefonicky 8.00 – 14.00 hod. (po – pá).

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.