- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zaměstnavatel hledá zemědělského pracovníka/zemědělskou pracovnici pro rostlinnou i živočišnou výrobu (skot). Nástup možný ihned.
Požadavky: zdravotní způsobilost. Výhodou zkušenosti s chovem masného dobytka (telení, třídění, přehánění) a obsluhou zemědělských strojů, řidičský průkaz sk. T a B.
Zaměstnavatel nabízí: základní hrubou měsíční mzdu 27000,– Kč, měsíční a vánoční odměny, férové jednání, celoroční práci na moderní farmě s novými stroji a klidným dobytkem v překrásné přírodě, možnost ubytování v bytě v majetku farmy, ustájení vlastního koně možné.
Kontakt zasláním životopisu na e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.