- 27 500 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co budete dělat?
o Vedení personální a mzdové evidence a související se smluvními vztahy
o Spolupráce na náborů u vybraných pozic, přijímání a propouštění zaměstnanců
o Podepisování smluvních dokumentů s pracovníky, zajišťování školení
o Podepisování a vyřizování pracovně právních záležitostí ohledně vzniku, průběhu a ukončení pracovních poměrů
o Podepisování a vyřizování smluvně právních záležitostí při spolupráci s OSVČ
o Výpočty mzdy zaměstnanců, resp. jednotlivých složek mzdy, náhrad apod. a její úhrady
o Zpracování a správa exekucí
o Výpočet srážek a odvodů
o Výpočet, hlášení a odvody do německé dovolenkové pokladny SOKA-BAU (je to jednoduché, zaučíme Vás)
o Zajištění komunikace s oprávněnými institucemi
o Spolutvorba vnitřních předpisů a pracovně právních dokumentů organizace
o Reporting vedení organizace
o Spolupráce na nastavení a vedení systému hodnocení, motivace a odměňování zaměstnanců
Co byste měl/a znát a umět?
o Znalost zpracování mezd a mzdového účetnictví
o Znalost zákoníku práce a daňových zákonů
o Mít alespoň tříletou praxi na obdobné pozici
o Být absolventem SŠ ekonomického zaměření
o Výhodou je znalost účetní systém PAMICA
o Umět analyticky myslet, být důsledný/á a precizní
o Přijímat naše firemní hodnoty: zdravý rozum, tým, růst, důvěryhodnost & elán
o Mít smysl pro humor a být odolný/á vůči stresu
o Budete-li umět německy, budeme rádi!
Čtvrtletní a roční prémie. Kontakt na mail: e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.