- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
CO PRÁCE OBNÁŠÍ?
Asistence seniorům a osobám se zdravotním postižením od 3 let věku při každodenních běžných úkonech, které uživatel díky stáří, chronické nemoci či postižení nezvládá sám. Asistent/ka tak dle přání uživatele služby pomáhá například s toaletou, ohřátím oběda, dohlédne nad včasným užitím léků, pomůže s úklidem, doprovodí na nákup či ho sám/sama vyřídí, pomůže při realizaci školních či zájmových aktivit apod.
CO MUSÍTE SPLŇOVAT?
U uchazečů oceníme ochotu pomáhat, komunikativnost a vstřícnost. Výhodou (ne však podmínkou) je kurz pracovníka v sociálních službách.
CO NABÍZÍME?
U každého uživatele služby je nový asistent/ka zaučen zkušenějším kolegou/gyní. Jelikož jde o terénní práci, která probíhá u uživatelů služby doma, nebo ve školských zařízeních, jde o práci velmi rozmanitou a rozhodně ne stereotypní čí monotónní. Možnost volby úvazku na 30, 35 či 40 hodin týdně. První pracovní smlouva na dobu určitou, poté možnost pracovní smlouvy na dobu neurčitou.
Své životopisy zasílejte na: e-mail přes , budeme Vás telefonicky kontaktovat, abychom se domluvili na schůzce. Případně rádi zodpovíme dotazy.
Podrobnější informace o osobní asistenci naleznete na: http://www.zivot99-jihlava.cz/cz/osobni-asistence.html

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.