- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

První kontakt emailem.
Nástup možný ihned.
Už jsi někdy projektoval bioplynovou stanici nebo teplovod?
Pojď to zkusit k nám!
Proč zrovna k nám?
agriKomp Bohemia působí v oblasti dnes tolik diskutovaných obnovitelných zdrojů, v technologii,
která pomáhá zabezpečit energetickou nezávislost.
Stavíme a poskytujeme kompletní servis bioplynových stanic, zemědělských objektů.
Naše firma oslavila již své 15. narozeniny, má pevné základy, budoucnost, vlastní a moderní zázemí, vybavení a sílu týmu 130 spoluhráčů. Ačkoliv neustále rosteme, uchováváme si přátelskou
a rodinnou atmosféru s osobním přístupem.
Co bude náplní tvé práce?
o projektování mj. zemědělských staveb, bioplynových stanic, bytových domů, teplovodů
a dalších objektů
o zpracování studií nových zakázek, projektových dokumentaci
o jednaní s investorem a s dotčenými institucemi
o zpracování dokumentací pro výběrová řízení, pro provedení stavby
o komunikace se stavbyvedoucím, manažerem projektu
Rádi bychom našli kolegu či kolegyni, který/á:
Co ti můžeme nabídnout:
o plat 30 000 – 45 000Kč
o náborový příspěvek ve výši 40tis Kč po odpracování 1 roku při prodloužení prac. smlouvy
o za dobře vykonanou práci měsíční a roční odměny nad rámec
o práci v příjemném prostředí profesionálního týmu
o maximální podporu při zaškolení
o mobilní telefon a notebook je u nás samozřejmostí
o příspěvek na stravné, po roce práce 5 týdnů dovolené, zdravotní volno
o výhodný mobilní tarif pro tebe i rodinné příslušníky
o bankovní účet s měsíční odměnou ze mzdy
o po práci legraci, a proto pořádáme letní párty, vánoční večírek, táborák
o jazykové vzdělávání – vyber si jazyk a kurz dle libosti, dostaneš příspěvek
Zaměstnanecké výhody: stravenky, telefon, firemní vzdělávání, po roce práce 5 týdnů dovolené
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?